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活动从五个方面开展，一是项目实地调研。坚持“以问题为导向”原则，深入项目现场，通过听汇报、看现场等方式，全方位了解项目前期筹备情况，现场解决项目推进难点问题，为项目顺利进场奠定坚实基础。二是集中理论学习。组织项目部全员认真学习党的二十届三中全会精神，积极宣贯10月28日习近平总书记主持的中共中央政治局会议精神，切实将党的方针政策传达到一线、贯彻到一线、落实到一线。三是廉洁警示教育。集中学习中央纪委国家监委编写的违纪行为典型案例，集中观看警示教育片《工程项目不是“一把手”的私人领地！》和纪律教育片《持之以恒狠刹违规吃喝》，与项目部全体管理人员进行集体座谈，充分了解一线员工思想动态，敲响思想警钟、增强自律意识。四是党业融合调研。以问卷调研形式，提高一线员工对公司党支部工作知晓率，群策群力，积极为党业融合工作建言献策，助力党建引领作用发挥更加充分、经营成效更加显著。五是纪检专项检查。对“一岗双责🥀”、意识形态（网络意识形态）工作以及招标采购监督、应急处置等方面进行检查，充分了解情况，提出工作要求，为项目工作合法合规、高质高效开展保驾护航。

最后，党支部书记、董事长田鸿同志强调：一是提高思想认识。要持续加强对党内条例准则以及法律法规知识的学习，提升纪律意识和法治素养，筑牢拒腐防变的防线。二是持续转变作风。要巩固群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作成果，进一步加强沟通交流，增强团队协作意识，转变工作作风，提升办事效率。三是合法合规经营。围绕公司廉政风险防控“三道防线”，依法合规开展项目建设工作，针对重要环节，做好招标采购工作，严禁虚假开标、明标暗定，确保资料真实、准确、完整、及时。四是严格操作规程。全面细致抓好安全生产各项规章制度执行，做到有法必依、有章必循，切实提高项目人员安全操作规范意识和自我保护意识，坚决杜绝违法违章作业发生。五是认真履行“一岗双责”。项目经理对自己职责范围内的党风廉政建设工作主动负责，高度关注关心项目员工日常思想状况和工作动态，做到早发现、早提醒、早纠正。六是守好意识形态工作责任田。特别加强网络意识形态管理，严禁员工在网络上发布消极的⭕言论和低级庸俗的图片视频等，严守网络思想阵地。